Liebe Leser*innen,

nur noch wenige Tage bis zur Veröffentlichung unserer Gehaltsstudie! Die Zahlen sind ausgewertet, aber wir führen noch ergänzende Expert*innen-Interviews und diskutieren hitzig die Ergebnisse. Denn eins wurde schon in den ersten Auswertungen klar: Es geht nicht bloß darum, in welcher Non-Profit-Branche oder ab welcher Organisationsgröße mehr oder weniger gezahlt wird. 
Unsere Studie wirft grundlegendere Fragen auf: Welche Gehälter braucht es, um die besten Talente für unsere Ziele zu gewinnen? Welche (Gehalts-)Entwicklung müssen wir ermöglichen, um sehr gute Mitarbeiter*innen zu halten? Was bezahlen wir eigentlich: Kompetenz? Leistung? Erfahrung? Loyalität?
Deshalb freuen wir uns auch darüber, dass wir einige Gelegenheiten haben werden, mit Ihnen ins Gespräch zu kommen (u. a. beim Deutschen Stiftungstag und Fundraisingkongress) und darüber, die Erkenntnisse in Branchenmedien vorzustellen und einzuordnen.

Am 4. Juni werden wir in unserer Online-Reihe Leading People & Culture die Ergebnisse vorstellen. Melden Sie sich gleich an!
Die Studie selbst bekommen Sie als Abonnent*innen des Insights-Newsletters übrigens am 22. Mai direkt zugesendet.

Ich freue mich, dass wir endlich über Geld sprechen!

Herzliche Grüße
Ihre Annika Behrendt

Am Deutschen Stiftungstag 2025 stellen Annika Behrendt und Anna Schwarz die Ergebnisse der Gehaltsstudie speziell für den Stiftungssektor vor.

Hier geht´s zum Programm.